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注安法规知识点:职业病诊断与职业病病人保障
五、职业病诊断与职业病病人保障介绍(一)职业病诊断1.职业病诊断机构选择第四十三条职业病诊断应当由取得《医疗机构执业许可证》的医疗卫生机构承担。第四十四条劳动者可以在用人单位所在地、本人户籍所在地或者经常居住地依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。2.职业病诊断因素与程序第四十六条职业病诊断,应当综合分析下列因素:(1)病人的职业 详情>>
2024-08-27
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列入国家主管部门公布的职业病上当的职业病称为法定职业病,界定法定职业病的基本条件有()
列入国家主管部门公布的职业病上当的职业病称为法定职业病,界定法定职业病的基本条件有( )。A.在职来活动中产生B.接触职业危害因素C.列入国家职业病范围D.与劳动用工行为相联系E.接触职业危害的时间『正确答案』ABCD『答案解析』本题考查的是职业卫生基本概念。界定发病职业病的条件有在职业活动中产生;接触职业危害因素;列入国家职业病范围;与劳动用工行为相联系。 详情>>
2024-10-16
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根据《职业病防治法》,产生职业病危害的用人单位,应当在醒目位置设置公告栏,公布的相关内容包括)。
根据《职业病防治法》,产生职业病危害的用人单位,应当在醒目位置设置公告栏,公布的相关内容包括( )。A.有关职业病防治的规章制度B.有关职业病防治的操作规程C.职业病危害的申报结果D.职业病危害事故应急救援措施E.工作场所职业病危害因素检测结果『正确答案』ABDE『答案解析』本题考查的是中华人民共和国职业病防治法。《职业病防治法》第二十四条规定,产生职业病危 详情>>
2024-10-17
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列入国家主管部门公布的职业病上当的职业病称为法定职业病,界定法定职业病的基本条件有( )。
列入国家主管部门公布的职业病上当的职业病称为法定职业病,界定法定职业病的基本条件有( )。A.在职来活动中产生B.接触职业危害因素C.列入国家职业病范围D.与劳动用工行为相联系E.接触职业危害的时间『正确答案』ABCD『答案解析』本题考查的是职业卫生基本概念。界定发病职业病的条件有在职业活动中产生;接触职业危害因素;列入国家职业病范围;与劳动用工行为相联系 详情>>
2024-11-12
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列入国家主管部门公布的职业病上当的职业病称为法定职业病,界定法定职业病的基本条件有( )
列入国家主管部门公布的职业病上当的职业病称为法定职业病,界定法定职业病的基本条件有( )。A.在职来活动中产生B.接触职业危害因素C.列入国家职业病范围D.与劳动用工行为相联系E.接触职业危害的时间『正确答案』ABCD『答案解析』本题考查的是职业卫生基本概念。界定发病职业病的条件有在职业活动中产生;接触职业危害因素;列入国家职业病范围;与劳动用工行为相联系 详情>>
2024-11-12
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列入国家主管部门公布的职业病目录的职业病称为法定职业病。界定
列入国家主管部门公布的职业病目录的职业病称为法定职业病。界定法定职业病的基本条件有()。A.在职业活动中产生B.接触职业病危害因素C.列入国家职业病范围D.与劳动用工行为相联系E.接触职业危害的时间答案:A、B、C、D本题解析:界定法定职业病的4个基本条件:(1)在职业活动中产生。(2)接触职业病危害因素。 详情>>
2024-11-18
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根据《职业病防治法》,产生职业病危害的用人单位,应当在醒目位置设置公告栏,公布( )内容。
根据《职业病防治法》,产生职业病危害的用人单位,应当在醒目位置设置公告栏,公布( )内容。  A.职业病危害的申报结果  B.有关职业病防治的操作规程  C.有关职业病防治的规章制度  D.职业病危害事故应急救援措施  E.工作场所职业病危害因素检测结果  【答案】BCDE  【解析】本题考查的是用人单位在职业病防治方面的职责和职业病的前期预防的规定。《职业 详情>>
2024-11-22
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根据《职业病防治法》的规定,下列关于职业病病人依法享受的职业
根据《职业病防治法》的规定,下列关于职业病病人依法享受的职业病待遇的说法中,错误的是()。A.用人单位应当按照国家有关规定,安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查B.用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人,应当调离岗位并妥善安置C.用人单位对从事接触职业病危害作业的劳动者,应当给予岗位津贴D.职业病病人变动单位,其依法享有的职业病待遇应进行相应调整 详情>>
2024-11-19
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依据《职业病防治法》,在进行职业病诊断时,应当综合分析的因素包括( )。
依据《职业病防治法》,在进行职业病诊断时,应当综合分析的因素包括( )。  A.病人家庭病史  B.职业病危害接触史  C.病人的职业史  D.病人个体体质状况  E.临床表现以及辅助检查结果  【答案】BCE  【解析】本题考查的是劳动过程中职业病的防护与管理、职业病诊断与职业病病人保障的规定。职业病诊断,应当综合分析病人的职业史、职业病危害接触史和现场危 详情>>
2024-11-22
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甲公司是一家有色金属冶炼企业,存在严重的职业病危害。依据《职业病防治法》的规定,该公司的下列职业健康
甲公司是一家有色金属冶炼企业,存在严重的职业病危害。依据《职业病防治法》的规定,该公司的下列职业健康管理做法中,正确的是( )。A.将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等如实告知了劳动者,未在劳动合同中明确存在的职业病危害B.在醒目位置设置了公告栏,公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施和工作场所职业病危 详情>>
2024-10-17
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