在注安师考试中，《安全生产法律法规》作为核心科目之一，其重要性不言而喻。特别是单行法与相关法部分，每年占据约21分的考核比重，成为考生们必须攻克的难关。本文精选20道经典题型，经过精心挑选与编排，覆盖了单行法与相关法的关键知识点与常考题型。每一道题都附带了详细的解析，帮助考生们在理解的基础上加深记忆，做到学以致用。通过这些测评题的练习，考生们可以更加清晰地认识到自己的知识短板，进而有针对性地进行查漏补缺。
注册安全工程师《法规》单行法、相关法试题练习（下载PDF刷题）
1、依据《消防法》的规定，下列单位中，应当建立单位专职消防队，承担本单位的火灾扑救工作的是( )。
A.某大型购物中心
B.某大型民用机场
C.某大型钢材仓库
D.某省级重点文物保护单位
参考答案：B
参考解析：本题考查的是《消防法》。
第三十九条 下列单位应当建立单位专职消防队，承担本单位的火灾扑救工作：
(一)大型核设施单位、大型发电厂、民用机场、主要港口;
(二)生产、储存易燃易爆危险品的大型企业;
(三)储备可燃的重要物资的大型仓库、基地;
(四)第一项、第二项、第三项规定以外的火灾危险性较大、距离国家综合性消防救援队较远的其他大型企业;
(五)距离国家综合性消防救援队较远、被列为全国重点文物保护单位的古建筑群的管理单位。
2、某煤矿发生煤层着火，为保护采掘设备不受损害，总工程师刘某强令作业人员冒险进入巷道进行抢救，结果造成5人死亡。依据《刑法》有关规定，刘某的违法情节属特别恶劣，刘某应当被判处的刑罚是( )。
A.3年以下有期徒刑
B.5年以下有期徒刑
C.3年以上5年以下有期徒刑
D.5年以上有期徒刑
参考答案：D
参考解析：依据《刑法》第一百三十四条【重大责任事故罪;强令违章冒险作业罪】在生产、作业中违反有关安全管理的规定，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处三年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的，处三年以上七年以下有期徒刑。强令他人违章冒险作业，因而发生重大伤亡事故或者造成其他严重后果的，处五年以下有期徒刑或者拘役;情节特别恶劣的，处五年以上有期徒刑。故本题应选择D选项。
3、某行政机关给予某用人单位2000元罚款。依据《行政处罚法》的规定，下列关于行政处罚执行的说法，正确的是( )。
A.该单位对行政处罚决定不服申请行政复议的，行政处罚应当停止执行
B.执法人员应当当场收缴罚款，并出具罚款收据
C.该单位应当自收到行政处罚决定书之日起十五日内，到指定的银行花费罚款
D.该单位到期未花费罚款，行政机关可每日按罚款数额的千分之三加处罚款
参考答案：C
参考解析：本题考查的是《行政处罚法》。
选项A错误，第七十三条 当事人对行政处罚决定不服，申请行政复议或者提起行政诉讼的，行政处罚不停止执行，法律另有规定的除外。
选项B错误，第六十八条 依照本法第五十一条的规定当场作出行政处罚决定，有下列情形之一，执法人员可以当场收缴罚款：
(一)依法给予一百元以下罚款的;
(二)不当场收缴事后难以执行的。
第六十九条 在边远、水上、交通不便地区，行政机关及其执法人员依照本法第五十一条、第五十七条的规定作出罚款决定后，当事人到指定的银行或者通过电子支付系统花费罚款确有困难，经当事人提出，行政机关及其执法人员可以当场收缴罚款。
选项C正确，当事人应当自收到行政处罚决定书之日起十五日内，到指定的银行或者通过电子支付系统花费罚款。银行应当收受罚款，并将罚款直接上缴国库。
选项D错误，到期不花费罚款的，每日按罚款数额的百分之三加处罚款，加处罚款的数额不得超出罚款的数额。
4、 职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇。依据《职业病防治法》的规定，下列关于职业病病人保障的说法中，正确的是( )。
A.用人单位未依法参加工伤保险的，其职业病病人的医疗费用由用人单位承担
B.职业病病人享有职业病待遇后，无权再提出赔偿要求
C.因本人意愿到新单位工作后，职业病病人不再享有职业病应有待遇
D.用人单位在条件允许的情况下，应对不宜继续从事原工作的职业病病人调换岗位
参考答案：A
参考解析：依据《职业病防治法》第五十九条劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由该用人单位承担。A选项正确。
第五十八条职业病病人除依法享有工伤保险外，依照有关民事法律，尚有获得赔偿的权利的，有权向用人单位提出赔偿要求。B选项错误。
第六十条职业病病人变动工作单位，其依法享有的待遇不变。C选项错误。
第五十六条用人单位应当保障职业病病人依法享受国家规定的职业病待遇。用人单位应当按照国家有关规定，安排职业病病人进行治疗、康复和定期检查。用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当调离原岗位，并妥善安置。D选项错误。
故本题应选择A选项。
5、根据《特种设备安全法》，关于特种设备安全监督管理的说法，正确的是( )。
A.锅炉的设计文件，应当经特种设备安全监管部门核准的检验机构鉴定，方可用于制造
B.特种设备属于共有的，不得委托物业服务单位或者其他管理人管理
C.进口特种设备的产品铭牌，应当有完整的外文说明
D.特种设备检验，检测人员经有关部门批准，可以同时在两个检验、检测机构中执业
参考答案：A
参考解析：B.特种设备属于共有的，可以委托物业服务单位或者其他管理人管理
C.要求随附的技术资料和文件应当符合安全技术规范的要求，也要求其中的安装和使用维护保养、产品铭牌、安全警示标志及其说明用中文，当然根据需要，也可以中、外文对照。
6、根据《特种设备安全法》，下列设备的安全监督管理适用该法的是( )。
A.核材料运输车辆
B.军用起重设施
C.航天特种设备
D.大型游乐设施
参考答案：D
参考解析：本题考查的是《特种设备安全法》。
第二条 特种设备的生产(包括设计、制造、安装、改造、修理)、经营、使用、检验、检测和特种设备安全的监督管理，适用本法。
本法所称特种设备，是指对人身和财产安全有较大危险性的锅炉、压力容器(含气瓶)、压力管道、电梯、起重机械、客运索道、大型游乐设施、场(厂)内专用机动车辆，以及法律、行政法规规定适用本法的其他特种设备。
第一百条 军事装备、核设施、航空航天器使用的特种设备安全的监督管理不适用本法。
7、根据《矿山安全法》，关于矿山企业开采安全保障的说法，正确的是( )。
A.矿山设计规定保留的矿柱、岩柱，经论证在保证安全的前提下可以开采
B.矿山闭坑后，对可能引起的危害，矿山企业应当采取预防措施
C.矿山企业必要时可以对井下空气含氧量进行检测，保证符合作业要求
D.矿山企业使用的有特殊要求的设备、器材、安全检测仪器，可以由非专业厂家生产
参考答案：B
参考解析：B项正确，矿山企业对使用机械、电气设备，排土场、矸石山、尾矿库和矿山闭坑后可能引起的危害，应当采取预防措施。
A项错误，矿山设计规定保留的矿柱、岩柱，在规定的期限内，应当予以保护，不得开采或者毁坏。
C项错误，矿山企业必须对作业场所中的有毒有害物质和井下空气含氧量进行检测，保证符合安全要求。
D项错误，矿山使用的有特殊安全要求的设备、器材、防护用品和安全检测仪器，必须符合国家安全标准或者行业安全标准;不符合国家安全标准或者行业安全标准的，不得使用。
8、根据《特种设备安全法》，关于电梯安装的说法，正确的是( )。
A.电梯安装必须由电梯制造单位实施，禁止委托其他单位实施安装
B.电梯安装单位对电梯安全性能负责，其他单位不承担任何安全责任
C.电梯安装前，应书面告知直辖市或者设区的市级人民政府负责特种设备安全监督管理的部门
D.竣工后，电梯安装施工单位应当在验收后六十日内将相关技术资料和文件移交给电梯使用单位
参考答案：C
参考解析：选项A错误，电梯的安装、改造、修理，必须由电梯制造单位或者其委托的依照本法取得相应许可的单位进行。
选项B错误，电梯制造单位对电梯安全性能负责。电梯的日常维护保养单位，应当对其维护保养的电梯的安全性能负责。
选项C正确， 特种设备安装、改造、修理的施工单位应当在施工前将拟进行的特种设备安装、改造、修理情况书面告知直辖市或者设区的市级人民政府负责特种设备安全监督管理的部门。
选项D错误，特种设备安装、改造、修理竣工后，安装、改造、修理的施工单位应当在验收后三十日内将相关技术资料和文件移交特种设备使用单位。
9、灭火救援工作应当符合法律的规定。根据《消防法》，关于灭火救援的说法，正确的是( )。
A.专职消防队参加火灾以外的其他重大灾害事故的应急救援工作，由设区的市级以上人民政府统一领导
B.国家综合性消防救援队扑救火灾的，可以向火灾发生单位收取燃料等耗材的成本费用
C.单位专职消防队参加扑救外单位火灾所损耗的燃料、灭火剂，由火灾发生单位给予补偿
D.消防救援机构的火灾现场总指挥根据扑救火灾的需要，有权截断电力、可燃气体和可燃液体的输送
参考答案：D
参考解析：选项A错误，第四十六条 国家综合性消防救援队、专职消防队参加火灾以外的其他重大灾害事故的应急救援工作，由县级以上人民政府统一领导。
选项B错误，第四十九条 国家综合性消防救援队、专职消防队扑救火灾、应急救援，不得收取任何费用。
选项C错误，单位专职消防队、志愿消防队参加扑救外单位火灾所损耗的燃料、灭火剂和器材、装备等，由火灾发生地的人民政府给予补偿。
选项D正确，消防救援机构的火灾现场总指挥根据扑救火灾的需要，有权截断电力、可燃气体和可燃液体的输送。
10、甲公司为某施工项目总承包单位，乙公司为该项目分包单位。根据《建筑法》，关于施工现场安全管理责任的说法，正确的是( )。
A.乙公司作为独立单位，承担施工作业任务，全权负责施工现场安全生产管理
B.分包合同中约定乙公司承担安全生产管理责任，甲公司不承担安全生产管理责任
C.甲公司负责施工现场安全，乙公司应向甲公司负责，服从甲公司的安全生产责任
D.乙公司不服从甲公司安全生产管理导致生产安全事故，甲公司不承担安全生产责任
参考答案：C
参考解析：根据《建筑法》第四十五条规定，施工现场安全由建筑施工企业负责。实行施工总承包的，由总承包单位负责。分包单位向总承包单位负责，服从总承包单位对施工现场的安全生产管理。
11、某化工厂发生爆炸事故，当地政府立即采取有力措施，积极开展应急救援工作。根据《突发事件应对法》，关于应急处置措施的说法，错误的是( )。
A.封锁现场，严禁无关人员出入
B.调用急需的物资、设备
C.封锁事故信息， 避免群众恐慌
D.疏散、撤离受到威胁的人员
参考答案：C
参考解析：《突发事件应对法》第四十九条 自然灾害、事故灾难或者公共卫生事件发生后，履行统一领导职责的人民政府可以采取下列一项或者多项应急处置措施：
(一)组织营救和救治受害人员，疏散、撤离并妥善安置受到威胁的人员以及采取其他救助措施;
(二)迅速控制危险源，标明危险区域，封锁危险场所，划定警戒区，实行交通管制以及其他控制措施;
(三)立即抢修被损坏的交通、通信、供水、排水、供电、供气、供热等公共设施，向受到危害的人员提供避难场所和生活必需品，实施医疗救护和卫生防疫以及其他保障措施;
(四)禁止或者限制使用有关设备、设施，关闭或者限制使用有关场所，中止人员密集的活动或者可能导致危害扩大的生产经营活动以及采取其他保护措施;
(五)启用本级人民政府设置的财政预备费和储备的应急救援物资，必要时调用其他急需物资、设备、设施、工具;
(六)组织公民参加应急救援和处置工作，要求具有特定专长的人员提供服务;
(七)保障食品、饮用水、燃料等基本生活必需品的供应;
(八)依法从严惩处囤积居奇、哄抬物价、制假售假等扰乱市场秩序的行为，稳定市场价格，维护市场秩序;
(九)依法从严惩处哄抢财物、干扰破坏应急处置工作等扰乱社会秩序的行为，维护社会治安;
(十)采取防止发生次生、衍生事件的必要措施。
12、某文旅公司在其运营的新区设有客运索道，根据《特种设备安全法》，关于公司对客运索道安全管理的说法，正确的是()。
A.应当设置专职或者兼职客运索道安全管理人员
B.应当将该客运索道的安全警示标志置于易于被乘客注意的显著位置
C.应当每周对该客运索道进行试运行和例行安全检查
D.无需为该客运索道设置安全使用说明
参考答案：B
参考解析：A选项错误，客运索道运营单位应当设置特种设备安全管理机构或者配备专职的特种设备安全管理人员。
B选项正确，D选项错误，运营单位应当把客运索道的安全使用说明、安全注意事项和警示标志置于易于为乘客注意的显著位置。
C选项错误，客运索道运营单位应当每日对该客运索道进行试运行和例行安全检查。
第三十六条电梯、客运索道、大型游乐设施等为公众提供服务的特种设备的运营使用单位，应当对特种设备的使用安全负责，设置特种设备安全管理机构或者配备专职的特种设备安全管理人员;其他特种设备使用单位，应当根据情况设置特种设备安全管理机构或者配备专职、兼职的特种设备安全管理人员。
第四十三条客运索道、大型游乐设施在每日投入使用前，其运营使用单位应当进行试运行和例行安全检查，并对安全附件和安全保护装置进行检查确认。
电梯、客运索道、大型游乐设施的运营使用单位应当将电梯、客运索道、大型游乐设施的安全使用说明、安全注意事项和警示标志置于易于为乘客注意的显著位置。
公众乘坐或者操作电梯、客运索道、大型游乐设施，应当遵守安全使用说明和安全注意事项的要求，服从有关工作人员的管理和指挥;遇有运行不正常时，应当按照安全指引，有序撤离。
13、甲、乙、丙、丁是某煤业公司的四名职工。甲男，17周岁;乙女，矿井建设工程技术专业毕业;丙女，已怀孕7个月;丁女，育有10个月的婴儿。根据《劳动法》，关于该公司工作岗位安排的做法，正确的是()。
A.安排甲从事井下作业
B.安排乙从事井下设备布置工作
C.安排丁暂时顶替某职工夜间值班
D.安排丙从事第二级体力劳动强度的工作
参考答案：D
参考解析：本题考查《劳动法》女职工和未成年工特殊保护
A选项错误，甲17岁属于未成年工，不得安排未成年工从事矿山井下作业。
B选项错误，乙属于女职工，禁止安排女职工从事矿山井下作业。
C选项错误，丁育有10个月的婴儿，用人单位不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
D选项正确，安排丙从事第二级体力劳动强度的工作符合《劳动法》要求。
《劳动法》第五十九条 禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
《劳动法》第六十一条 不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的活动。对怀孕七个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
《劳动法》第六十三条 不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的其他劳动，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
《劳动法》第六十四条 不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
14、根据《道路交通安全法》，关于在道路上驾车行驶的做法，错误的是()
A.张某在非机动车道内骑行电动自行车，时速达到20千米
B.某制药公司司机驾驶货车遇行人正在通过人行横道，主动停车让行
C.某运输公司司机驾驶设计最高时速75千米的机动车在高速公路上行驶
D.赵某驾驶非机动车在没有机动车道的道路上靠车行道的右侧行驶
参考答案：A
参考解析：A选项错误，《道路交通安全法》第五十八条 残疾人机动轮椅车、电动自行车在非机动车道内行驶时，最高时速不得超过十五公里。
15、某公司新招录甲、乙、丙、丁四名员工，根据《劳动合同法》，关于该公司与新员工订立劳动合同的说法，正确的是()。
A.因甲为财务主管，在订立劳动合同时约定暂扣其身份证
B.因乙现行入职，在入职之日起第20天与其订立劳动合同
C.与丙订立劳动合同的期限为一年，约定其试用期为70天
D.因丁为高级管理人员，劳动合同约定其离职后的竞业限制期限为3年
参考答案：B
参考解析：A选项错误，用人单位不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件。
B选项正确，用人单位与劳动者应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同，入职之日起第20天与其订立劳动合同符合要求。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
C选项错误，合同的期限为一年，试用期不得超过二个月。
D选项错误，竞业限制时间要求错误，竞业限制期限不得超过2年。
16、依据《道路交通安全法》的规定，下列有关道路通行条件的说法，正确的有( )。
A.交通信号灯中的黄灯表示停止
B.未经许可，任何单位和个人不得占用道路从事非交通活动
C.挖掘道路施工作业完毕，应当迅速清除道路上的障碍物，消除安全隐患后，立即恢复通行
D.学校、幼儿园、医院、养老院门前的道路没有行人过街设施的，应当施划人行横道线，设置提示标志
E.城市主要道路的人行道，应当按照规划设置盲道
参考答案：BDE
参考解析：A选项黄灯表示警示;C选项经道路主管部门和公安机关交通管理部门验收合格，符合通行要求后。
17、根据《行政处罚法》，可以从轻或者减轻处罚的情形有( )。
A.不满14周岁的人有违法行为的
B.主动消除或者减轻违法行为危害后果的
C.受他人胁迫有违法行为的
D.配合行政机关查处违法行为有立功表现的
E.违法行为轻微并及时纠正，没有造成危害后果的
参考答案：BCD
参考解析：本题考查的是《行政处罚法》。
第三十条 不满十四周岁的未成年人有违法行为的，不予行政处罚，责令监护人加以管教;已满十四周岁不满十八周岁的未成年人有违法行为的，应当从轻或者减轻行政处罚。选项A不予行政处罚。
第三十二条 当事人有下列情形之一，应当从轻或者减轻行政处罚：
(一)主动消除或者减轻违法行为危害后果的;选项B
(二)受他人胁迫或者诱骗实施违法行为的;选项C
(三)主动供述行政机关尚未掌握的违法行为的;
(四)配合行政机关查处违法行为有立功表现的;选项D
(五)法律、法规、规章规定其他应当从轻或者减轻行政处罚的。
第三十三条 违法行为轻微并及时改正，没有造成危害后果的，不予行政处罚。初次违法且危害后果轻微并及时改正的，可以不予行政处罚。选项E不予行政处罚。
18、事故单位的责任人和对事故负有监管职责的人员在事故发生后弄虚作假，贻误事故抢救，应承担相应的法律责任。根据《刑法》及相关司法解释，关于不报、谎报安全事故罪犯罪情形，应当认定为情节特别严重的有( )。
A.导致事故后果扩大增加死亡3人以上的
B.导致事故后果扩大增加重伤10人以上的
C.采用暴力、胁迫、命令等方式阻止他人报告事故情况，导致事故后果扩大的
D.导致事故后果扩大增加死亡2人以下的
E.导致事故后果扩大增加经济损失500万元以上的
参考答案：ABC
参考解析：具有下列情形之一的，应当认定为《刑法》第一百三十九条之一规定的"情节特别严重”：
(1)导致事故后果扩大，增加死亡三人以上，或者增加重伤十人以上，或者增加直接经济损失五百万元以上的。
(2)采用暴力、胁迫、命令等方式阻止他人报告事故情况，导致事故后果扩大的。
(3)其他情节特别严重的情形。
19、公司新招用劳动者时应当与劳动者签订劳动合同。根据《劳动合同法》，关于公司与劳动者订立劳动合同的说法，正确的有()。
A.劳动关系自签订书面劳动合同之日起建立
B.与同一劳动者只能约定一次试用期
C.有权了解劳动者的家庭财产、婚姻状况等个人情况
D.有权要求劳动者提供订立和履行劳动合同的保证金
E.应当如实告知劳动者劳动条件、安全生产状况等情况
参考答案：BE
参考解析：A选项错误，第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。
B选项正确，第十九条同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
C选项错误，E选项正确，第八条用人单位招用劳动者时，应当如实告知劳动者工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及劳动者要求了解的其他情况;用人单位有权了解劳动者与劳动合同直接相关的基本情况，劳动者应当如实说明。
D选项错误，第九条用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
20、某地区一液化气加气站发生液化气泄漏事故，大量液化气泄漏，已造成2人死亡，根据《突发事件应对法》，关于本起事故应急处置与救援措施的说法，正确的有()。
A.液化气泄漏后，发生地的居民委员会应当组织群众开展自救和互救，协助维护社会秩序
B.加气站应控制危险源，标明危险区域，封锁危险场所，并向社会发布紧急信息
C.液化气泄漏地的居民应当配合人民政府采取的应急处置措施，积极参加应急救援工作
D.周边的单位应配合加气站的应急处置措施，服从加气站的统一调度
E.加气站应当立即组织营救受害人员，疏散，撤离、安置受到威胁的人员
参考答案：ACE
参考解析：B选项错误：受到自然灾害危害或者发生事故灾难、公共卫生事件的单位，应当立即组织本单位应急救援队伍和工作人员营救受害人员，疏散、撤离、安置受到威胁的人员，控制危险源，标明危险区域，封锁危险场所，并采取其他防止危害扩大的必要措施，同时向所在地县级人民政府报告(无需向社会发布紧急信息)
D选项错误：突发事件发生地的其他单位应当服从人民政府发布的决定、命令，配合人民政府采取的应急处置措施，做好本单位的应急救援工作，并积极组织人员参加所在地的应急救援和处置工作。
