在2024年中级注安师《生产管理》科目中，企业文化建设是一个重要的知识点，对于速学这一部分内容，应重点关注以下几个方面：
第十六节企业安全文化建设
考点 ：企业安全文化建设的基本内容
企业安全文化建设基本要素
1.安全承诺
企业应建立包括安全价值观、安全愿景、安全使命和安全目标等在内的安全承诺。安全承诺含义清晰明了，并被全体员工和相关方所知晓和理解。
2.行为规范与程序
企业内部的行为规范是企业安全承诺的具体体现和安全文化建设的基础要求。企业应确保拥有能够达到和维持安全绩效的管理系统，建立清晰界定的组织结构和安全职责体系，有效控制全体员工的行为。
3.安全行为激励
企业在审查和评估自身安全绩效时，除使用事故发生率等消极指标外，还应使用旨在对安全绩效给予直接认可的积极指标。员工应该受到鼓励，在任何时间和地点，挑战所遇到的潜在不安全实践，并识别所存在的安全缺陷。对员工所识别的安全缺陷，企业应给予及时处理和反馈。企业宜建立员工安全绩效评估系统，应建立将安全绩效与工作业绩相结合的奖励制度。企业宜在组织内部树立安全榜样或典范，发挥安全行为和安全态度的示范作用。
4.安全信息传播与沟通
5.自主学习与改进
企业应建立有效的安全学习模式，实现动态发展的安全学习过程，保证安全绩效的持续改进。企业应建立正式的岗位适任资格评估和培训系统，确保全体员工充分胜任所承担的工作。
6.安全事务参与
全体员工都应认识到自己负有对自身和同事安全作出贡献的重要责任。员工对安全事务的参与是落实这种责任的最佳途径。所有承包商对企业的安全绩效改进均可作出贡献。企业应建立让承包商参与安全事务和- 30 -改进过程的机制。
7.审核与评估
企业应对自身安全文化建设情况进行定期的全面审核，审核内容包括：
(1) 领导者应定期组织各级管理者评审企业安全文化建设过程的有效性和安全绩效结果;
(2) 领导者应根据审核结果确定并落实整改不符合、不安全实践和安全缺陷的优先次序，并识别新的改进机会;
(3) 必要时，应鼓励相关方实施这些优先次序和改进机会，以确保其安全绩效与企业协调一致。
2024年中级注安考试时日不多,考生们一定要重视考点的巩固复习,希望以上考点能方便考生记忆,加强考试技能,更好的应对未来的考试.
